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Salud Pública de México
Print version ISSN 0036-3634
Abstract
NIGENDA, Gustavo et al. Eficiencia de los recursos humanos en salud: una aproximación a su análisis en México. Salud pública Méx [online]. 2016, vol.58, n.5, pp.533-542. ISSN 0036-3634. https://doi.org/10.21149/spm.v58i5.8243.
Objetivo:
Analizar indicadores de eficiencia de los recursos humanos (RH) de la Secretaría de Salud de México.
Material y métodos:
Utilizando información secundaria se exploraron tres dimensiones de eficiencia: a) desperdicio de fuerza laboral, b) distribución de RH entre niveles de atención, y c) productividad.
Resultados:
El grupo de trabajadores de salud analizado se caracteriza por presentar niveles importantes de desempleo y subempleo de RH, una distribución distante de las recomendaciones internacionales y niveles de producción heterogéneos entre los estados.
Conclusiones:
Es imperativo diseñar e implementar un plan de RH en salud alineado a las necesidades y demandas de las poblaciones cubiertas que contemple medidas regulatorias del mercado de formación de estos recursos, su distribución entre y al interior de los sistemas estatales de salud y la generación de incentivos para el desempeño.
Keywords : recursos humanos en salud; eficiencia; política de salud; México.