Resumen

MESRI HASHEMI-DILMAGHANI, Parastoo Anita. Los sistemas de cargos yoemem. An. antropol. [online]. 2020, vol.54, n.2, pp.45-58.  Epub 29-Nov-2021. ISSN 2448-6221.  https://doi.org/10.22201/iia.24486221e.2020.2.70221.

El presente artículo demuestra varios rasgos definitorios de los sistemas de cargos yoemem (yaqui). El objetivo es realizar un análisis que se distinga en varios sentidos de los que han servido para desarrollar los modelos de sistemas de cargos existentes en la antropología mexicana y que se basaron en observaciones de las estructuras de gobierno de las comunidades del centro-sur del país. Los sistemas de cargos yoemem, la base de su estructura de gobierno, son un elemento cultural que permite su sobrevivencia como un pueblo diferenciado. Dado el hecho de que la concepción dominante en la antropología jurídica en México está basada principalmente en valores, principios, y sistemas normativos del centro-sur, es relevante incursionar en la realidad de la región noroeste del país para así, abonar con contribuciones originales e innovadoras al conocimiento ya existente.

Palabras llave : México; tribu yaqui; sistemas de cargos; región noroeste; antropología jurídica.