Resumen

FOUST RODRIGUEZ, David; ROMAN MORALES, Luis Ignacio  y  ALVAREZ RODRIGUEZ, Miguel Ángel. Possibilités et limites de la réforme du travail au Mexique. Rev. latinoam. derecho soc [online]. 2022, n.35, pp.239-269.  Epub 07-Feb-2023. ISSN 2448-7899.  https://doi.org/10.22201/iij.24487899e.2022.35.17278.

Le cadre institutionnel des relations de travail au Mexique a subi récemment des changements importants. Certains des changements les plus pertinents sont la mise en œuvre d’une politique de recouvrement des salaires minimums, la ratification de la Convention 98 de l’OIT et une réforme complète du travail. Dans quelle mesure cette réforme du travail peut-elle modifier les relations de travail au Mexique? Les travailleurs seront-ils en mesure d’exercer leurs droits à la liberté d’association et à la négociation collective sans crainte de représailles?

Cet article aborde ces questions. Sur la base d’une analyse des cas récents du mouvement ouvrier et des implications de la réforme du travail, un cadre théorique et un aperçu des recherches futures sont proposés à la discussion.

Palabras llave : droits du travail; réforme du travail; liberté d’association; négociation collective; système de relations industrielles au Mexique.